Betriebsräte haben in Deutschland eine lange Tradition. Im Gesetz verankert, sollen sie die demokratische Kultur am Arbeitsplatz fördern und darauf achten, dass die Rechte der Beschäftigten geschützt werden.
Doch die Zahl der Betriebsräte nimmt seit Jahren stetig ab. Schuld daran ist nicht allein der Wandel der Arbeitswelt. Vielen Unternehmensführungen gelten Betriebsräte oft als störend, engagierte Arbeitnehmer*innen werden gemobbt oder entlassen.
Doch welchen Einfluss haben Betriebsräte im Unternehmen überhaupt? Und warum sollten Belegschaften heute, entgegen dem allgemeinen Trend, einen Betriebsrat gründen?